gdh digital

Önce maaşı düştü, sonra görev yeri değişti! Yargıtay’dan emsal karar

Çalıştığı işyerinden yüzlerce kilometre uzağa gönderilen ve ücreti düşürülen işçinin hukuk mücadelesinde Yargıtay'dan dikkat çeken karar çıktı. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, görev yeri değişikliğinin hukuka aykırılığının tespitinin istenebileceğine hükmederek davanın reddi kararını bozdu.

Yazan: Merve Yaz

· Güncellendi: · 2 dk okuma

Önce maaşı düştü, sonra görev yeri değişti! Yargıtay’dan emsal karar

gdh'i Google'da takip edin

gdh'i Google'da Tercih Edilen Kaynaklar'a ekleyin veya Google Haberler'de takip edin.

  • Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, 400 ve 600 kilometre uzaklıktaki iş yerlerine gönderilen ve maaşı düşürülen işçinin açtığı davada, nakil işleminin hukuka uygunluğunun incelenmesi gerektiğine hükmetti.
  • Bölge Adliye Mahkemesi, işverenin yönetim hakkını gerekçe göstererek davayı reddetti.
  • Yargıtay, naklin hukuka aykırılığının tespit edilmesi gerekirken davanın reddedilmesini hatalı bularak kararı bozdu.


Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, görev yeri değiştirilen ve maaşı düşürülen işçinin açtığı davada, nakil işleminin hukuka uygunluğunun incelenmesi gerektiğine hükmetti. Yüksek Mahkeme, davanın reddedilmesini hatalı bularak Bölge Adliye Mahkemesi kararını bozdu.

400 ve 600 kilometre uzaklıktaki görevlendirmeler

Bursa'da yaşanan olayda bir işçi, çalıştığı iş yerinden 400 kilometre uzaklıktaki başka bir işletmede görevlendirildi. Bir süre sonra bu kez 600 kilometre uzaklıktaki başka bir iş yerine gönderilen işçinin maaşı da düşürüldü. İşçi, bunun üzerine İş Mahkemesi'ne başvurarak eski görevine iadesini talep etti.

Mahkeme kararıyla eski görevine dönen işçi, göreve başlamasından üç ay sonra İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı kararıyla başka bir şehirdeki işletmeye atandı.

Şirket kararı istinafa taşıdı

İşçi, ikinci kez yargı yoluna başvurarak nakil işleminin hukuka aykırı olduğunu savundu. Eski görevine iadesini ve çalışma koşullarındaki değişikliğin durdurulması için ihtiyati tedbir kararı verilmesini istedi.

Davalı şirketin avukatı ise nakil işlemlerinin idari işlem olduğunu ve davanın idare mahkemelerinin görev alanına girdiğini öne sürdü. Atamanın işletmesel bir karar olduğunu savunan avukat, mahkemenin bu kararın yerindeliğini denetleyemeyeceğini belirtti.

Dosyayı inceleyen Bölge Adliye Mahkemesi (BAM), 4857 sayılı İş Kanunu'nda işverenin yönetim hakkı kapsamında işçinin iş yerini veya işini değiştirmesine ilişkin işlemin iptali için özel bir dava türü bulunmadığına dikkat çekti. İlk derece mahkemesinin kararını kaldıran BAM, davanın reddine hükmetti.

Yargıtay kararı bozdu

Bunun üzerine dosya temyiz yoluyla Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'ne taşındı. Daire, nakil işleminin iptaline karar verilmese bile hukuki yararın bulunması halinde işlemin hukuka uygun olup olmadığının değerlendirilebileceğini ve hukuka aykırılığın tespitine karar verilebileceğini belirtti.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, davanın kabul edilerek nakil işleminin hukuka aykırı olduğunun tespit edilmesi gerekirken reddedilmesini hatalı buldu. Yüksek Mahkeme, bu gerekçeyle Bölge Adliye Mahkemesi kararını bozdu.

Kaynak: gdh haber merkezi

Podcast

Yapay Zekâ Özeti

Önce maaşı düştü, sonra görev yeri değişti! Yargıtay’dan emsal karar

  • Bursa'da görev yeri kendisinden yüzlerce kilometre uzağa taşınan ve maaşı düşürülen bir işçinin açtığı dava, Yargıtay tarafından emsal niteliğinde bir kararla sonuçlandı.
  • İşverenin yönetim hakkını öne sürerek davayı reddeden Bölge Adliye Mahkemesinin kararı, Yargıtay 9. Hukuk Dairesi tarafından hukuka aykırı bulunarak bozuldu.
  • Yüksek Mahkeme, nakil işleminin iptali için özel bir dava türü olmasa dahi işlemin hukuka uygunluğunun denetlenebileceğine ve aykırılığın tespit edilebileceğine hükmetti.
  • Kararda, işçinin hukuki yararının bulunması durumunda nakil sürecinin yargı denetimine tabi tutulması gerektiği vurgulandı.
  • Bu gelişmeyle birlikte, iş yerindeki uzak mesafe görevlendirmeleri ve ücret indirimleri gibi esaslı değişikliklerin hukuki geçerliliğinin incelenmesinin önü açıldı.

Bu özet yapay zekâ tarafından oluşturulmuştur. Doğruluk için haberin tamamını okuyunuz.

Yazı Boyutu

Haberin görünümü bu boyutta görünücek. Göz yorgunluğu olmadan rahat okuma.

Haberi Paylaş

gdh gündem bülteni

Gündemin nabzını her sabah gelen kutunuzda yakalayın.

Türkiye ve dünyadan öne çıkan haberleri, arka plan analizleriyle birlikte doğrudan e-posta adresinize gönderiyoruz.

Ücretsiz · İstediğiniz an iptal

Gündem bültenine katılın

Kayıt ücretsiz; istediğin an abonelikten çıkabilirsin.

Tüm bültenleri gör

Şehrini seç

Haberi Paylaş

gdh'yi bir arkadaşınıza tavsiye etme ihtimaliniz 0-10 skalasında kaç olur?

Hiç tavsiye etmezdimKesinlikle tavsiye ederim